Wat is een Vaststellingsovereenkomst? En wat kan er mis gaan?
Als mensen het niet met elkaar eens zijn kunnen ze besluiten om hun zaak voor te leggen aan de rechter. De rechter buigt zich over de zaak en zal er een uitspraak over doen. Alleen een uitspraak van de rechter heeft vaak een aantal nadelen: het kost nogal wat tijd en geld en het komt vaak voor dat er geen echte winnaars zijn. Een goed alternatief is samen proberen een geschil op te lossen, zo nodig met advocaten of een mediator. Als dat lukt, is het verstandig de afgesproken oplossing vast te leggen in een document. Dat document wordt meestal een 'vaststellingsovereenkomst' of 'beëindigingsovereenkomst ‘genoemd.
Een vaststellingsovereenkomst is dus een overeenkomst waarbij partijen een bindende regeling treffen ter voorkoming of oplossing van een geschil.
De schatting is dat maar liefst 80% van de ontslagzaken worden afgewikkeld via een vaststellingsovereenkomst.
Een vaststellingsovereenkomst moet aan bepaalde voorwaarden voldoen. Als dit niet goed is vastgelegd kan dit u heel veel geld en zelfs uw W.W kosten. Wij kijken voor u of uw vaststellingsovereenkomst WW veilig is en of er misschien een betere deal gemaakt kan worden.
Laat uw vaststellingsovereenkomst gratis en vrijblijvend door onze juristen controleren!
Haal het maximale uit je overeenkomst en neem vandaag nog contact met ons op.
Voorbeeld vaststellingsovereenkomst
Bestel het bewerkbare voorbeeld van een vaststellingsovereenkomst hieronder.
Voorbeeld brief werknemer
Bestel de voorbeeldbrief hieronder.
Op zoek naar juridische hulp? Kies dan voor een ervaren specialist. Een jurist of advocaat die zich vastbijt in jouw zaak. Kies voor de specialisten van Vaststellingsovereenkomst.org. Samen met ons behaalt u het beste resultaat.
Snel naar een onderwerp
Contactgegevens
Bekend van:
